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コンプライアンス


エボニックの各従業員は、一般社会におけるエボニックの企業イメージを構築する役割を担っています。したがって、エボニックの全従業員は、それぞれの日常業務において法規制、コーポレートガイドラインおよび倫理基準を遵守することに責任を負っています。


  • 独占禁止法

  • 不正行為の防止および行動規範

  • 外国貿易法および関税法

  • 資本市場関連法

  • データ保護

  • 税務

  • 人事

 

このコンプライアンス体制図は、上記に明記した様々な問題に関連してコンプライアンス マネジメント システムに関するグループ全体の最低基準を定め、これらの基準を確実に実行するために構築されたものです。意思決定、経験の共有、全体活動の調整は、各担当分野についてそれぞれ責任を負っている各部門の長およびコーポレート監査部門の長で構成される、コンプライアンス委員会において実施されます。コンプライアンス委員会の委員長は、独占禁止法・コンプライアンス部門の長が務めるものとします。

環境・安全・衛生に関する各問題については、それぞれの部門で対応しています。

グローバルサイト:Compliance(英語)

コンタクト

リージョナル・コンプライアンス・オフィサー
村田 智幸
電話 03-5323-8797
E-mail

コンプライアンス・ホットライン 
電話 03-5323-7390
E-mail